Checklist nouveau collaborateur
De Hegyd Doc.
(Différences entre les versions)
(→Intégration du collaborateur dans les outils logiciels) |
(→Intégration du collaborateur dans les outils logiciels) |
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Ajouter le collaborateur aux différents outils auquel il doit avoir accès | Ajouter le collaborateur aux différents outils auquel il doit avoir accès | ||
* Email : Création d'un adresse email type "p.nom@company.tld" et noter les identifiants sur le document d'accueil | * Email : Création d'un adresse email type "p.nom@company.tld" et noter les identifiants sur le document d'accueil | ||
| - | * Extranet : Création d'un compte | + | * Extranet : Création d'un compte extranet, envoyer le mot de passe sur l'adresse email. |
* Jabber : Création d'un compte jabber, envoyer le mot de passe sur l'adresse email. | * Jabber : Création d'un compte jabber, envoyer le mot de passe sur l'adresse email. | ||
* NAS : Création d'un compte sur le NAS adéquate, envoyer le mot de passe sur l'adresse email. | * NAS : Création d'un compte sur le NAS adéquate, envoyer le mot de passe sur l'adresse email. | ||
Version du 11 février 2011 à 15:58
Sommaire |
Présentation
Liste des différentes choses à préparer afin de bien accueillir un nouveau collaborateur
Materiel
- Station de travail et bureau
Vérifier qu'un ordinateur ayant le bon profil est disponible. L'attribuer au nouveau collaborateur dans la gestion de parc informatique. Installer la station de travail sur le bureau affecté. Configurer la station de travail en fonction du profil du nouveau collaborateur et vérifier le bon fonctionnement du materiel. S'assurer que les outils de bases sont bien présents (stylo, crayon, bloc note, mug ^^)
- Documents
- Document de bienvenue avec la charte de l'entreprise et les accès de base (adresse email)
- Documents spécifiques aux développeurs / designers :
- Liste des serveurs importants
- Vim cheat sheet
Tuteur
Nommer un tuteur pour le nouveau collaborateur. Il sera le lien d'intégration du collaborateur avec l'entreprise. Il aura notamment pour tâche de :
- Présenter le collaborateur aux autres membre de l'entreprise
- Demander les accès manquants au personnel adéquate
Intégration du collaborateur dans les outils logiciels
Ajouter le collaborateur aux différents outils auquel il doit avoir accès
- Email : Création d'un adresse email type "p.nom@company.tld" et noter les identifiants sur le document d'accueil
- Extranet : Création d'un compte extranet, envoyer le mot de passe sur l'adresse email.
- Jabber : Création d'un compte jabber, envoyer le mot de passe sur l'adresse email.
- NAS : Création d'un compte sur le NAS adéquate, envoyer le mot de passe sur l'adresse email.
Désintégration d'un collaborateur
- Email : Modification du mot de passe(mettre une note de rappel de destruction pour le mois suivant)
- Extranet : Modification du mot de passe
- Jabber : Suppression du compte
- Nas : Suppression du compte (mettre une note pour destruction des données privées le mois suivant)
- Suppression des accès supplémentaires
